Nouvelle agence à Montélimar, KELYPS vous accompagne dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI intérimaire). Célia et Guillaume seront ravis de vous rencontrer pour comprendre vos compétences et vos aspirations, et vous aider à trouver le poste qui vous correspond. Chez nous, chaque candidat est unique et bénéficie d'un suivi personnalisé dans une ambiance professionnelle et conviviale.

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Notre client, une entreprise emblématique située au cœur de la Drôme Provençale, allie savoir-faire artisanal et innovation pour concevoir des produits reconnus pour leur authenticité et leur qualité. Cette entreprise, en constante évolution, s'appuie sur des ingrédients soigneusement sélectionnés, tels que des jus de fruits, des arômes naturels et du pur sucre français, pour élaborer des recettes savoureuses et uniques.

Forte de son partenariat avec un acteur de renom dans le domaine des assemblages aromatiques, notre client connaît une dynamique de croissance et d’innovation et recherche activement un(e) : Technicien(ne) Contrôle Qualité

Vos missions :

Intégré(e) au sein de l’équipe qualité, vous aurez pour rôle de garantir et d’améliorer la qualité des produits tout au long de leur cycle de fabrication. Vos missions sont les suivantes : 

Contrôles qualité internes : réception des matières premières, suivi des processus de fabrication et vérification des produits finis : analyses degré Brix, acidité, pH, densité, TAV, dégustation.

Supervision des analyses confiées aux des laboratoires externes.

Assurer le respect des contrôles liés aux points critiques (CCP/CP) selon l’étude HACCP.

Maintenir l’hygiène et l’ordre du laboratoire.

Réaliser des contrôles métrologiques planifiés.

Participer à la gestion des non-conformités détectées.

Faire appliquer et suivre les Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF) et les Bonnes Pratiques d’Hygiène (BPH).

Réaliser les inspections internes : audits d’hygiène, contrôle des équipements (verres, plastiques durs, etc.).

Contribuer à la mise à jour et au suivi du système documentaire (procédures, instructions, enregistrements).

Participer aux audits internes.

Formation et accompagnement à l’intégration assurés.

Horaires : 

Travail en continu sur un système de 2x8 alterné : 5h/13h du lundi au vendredi et 13h/21h du lundi au jeudi

Rémunération :

Rémunération selon profil. 13ème mois après un an d’ancienneté, tickets restaurant, réductions sur les produits de l’entreprise.